CONDUCERE
DIRECTOR EXECUTIV |
|---|
BRĂILĂ GHEORGHE DORIN |
| ☏ Tel: 0255 / 224780 ☏ 📠 Fax: 0255 / 217397 📠 |
| ATRIBUŢII |
| asigură organizarea, conducerea, gestionarea şi administrarea, în condiţiile legii, a integrităţii patrimoniului casei teritoriale de pensii |
| realizează planul de management şi urmăreşte execuţia obiectivelor şi indicatorilor de performanţă prevăzuţi în anexa la contractul de management |
| elaborează şi aplică politici şi strategii specifice în măsură să asigure desfăşurarea în condiţii performante a activităţii curente şi de perspectivă a instituţiei |
| selectează, angajează/numeşte, promovează, sancţionează şi concediază/eliberează din funcţie personalul instituţiei, cu respectarea dispoziţiilor legale |
| stabileşte şi urmăreşte realizarea atribuţiilor de serviciu, pe compartimente, ale personalului angajat, conform R.O.F., precum şi obligaţiile profesionale individuale de muncă ale personalului de specialitate |
| acţionează pentru îndeplinirea prevederilor bugetului anual de venituri şi cheltuieli al instituţiei, iniţiind programe şi măsuri eficiente pentru o bună gestiune, în condiţiile reglementărilor legale în vigoare |
| respectă atribuţiile prevăzute de legislaţia finanţelor publice pentru ordonatorii de credite |
| angajează şi utilizează fondurile în limita creditelor bugetare aprobate, pe baza unei gestiuni financiare |
| reprezintă instituţia în raporturile cu terţii |
| elaborează planul de acţiune pentru situaţii speciale, cu aprobarea ordonatorului principal de credite |
| încheie acte juridice în numele şi pe seama casei judeţene de pensii, conform competenţelor sale |
| prezintă lunar instituţiei publice Casei Naţionale de Pensii Publice situaţia economico-financiară a instituţiei, modul de realizare a obiectivelor şi indicatorilor, a proiectelor şi programelor asumate, inclusiv măsurile pentru creşterea performanţei |
| stabileşte şi ia măsuri privind protecţia muncii, pentru cunoaşterea de către angajaţi a normelor de securitate a muncii şi pentru asigurarea pazei instituţiei |
| emite dispoziţii cu caracter obligatoriu pentru personalul instituţiei, sub rezerva legalităţii lor |
| aplică normele de gestiune, regulamentele de organizare şi funcţionare şi procedurile administrative unitare |
| exercită controlul asupra modului de îndeplinire a sarcinilor de serviciu şi a obiectivelor de către personalul angajat/numit în funcţie |
| exercită alte atribuţii date în competenţa sa de actele normative în vigoare şi cele prevăzute în contractul de management |
DIRECTOR EXECUTIV ADJUNCTDirecția Economică, Evidență Contribuabil |
MALIȚA MANUELA |
| ☏ Tel: 0255 / 224780 ☏ 📠 Fax: 0255 / 217397 📠 |
| ATRIBUŢII |
| să asigure organizarea, conducerea, gestionarea şi administrarea, în condiţiile legii, a integrităţii patrimoniului aferent direcţiei pe care o coordonează |
| să realizeze planul de management şi să urmărească execuţia obiectivelor şi indicatorilor de performanţă prevăzuţi în anexa la contractul de management |
| să elaboreze şi să aplice politici şi strategii specifice în măsură să asigure desfăşurarea în condiţii performante a activităţii curente şi de perspectivă a instituţiei |
| să stabilească şi să urmărească realizarea atribuţiilor de serviciu, pe compartimente, ale personalului angajat din subordine, conform R.O.F., precum şi obligaţiile profesionale individuale de muncă ale personalului de specialitate |
| să acţioneze pentru îndeplinirea prevederilor bugetului anual de venituri şi cheltuieli al instituţiei, iniţiind programe şi măsuri eficiente pentru o bună gestiune, în condiţiile reglementărilor legale în vigoare |
| să respecte atribuţiile prevăzute de legislaţia finanţelor publice pentru ordonatorii de credite |
| să angajeze şi să utilizeze fondurile în limita creditelor bugetare aprobate, pe baza unei gestiuni financiare |
| să elaboreze planul de acţiune pentru situaţii speciale, cu aprobarea ordonatorului principal de credite |
| să respecte prevederile legale în vigoare referitoare la păstrarea secretului/confidenţialităţii asupra datelor, informaţiilor şi documentelor referitoare la activitatea direcţiei pe care o coordonează |
| prezintă lunar instituţiei publice Casei Naţionale de Pensii Publice situaţia economico-financiară a instituţiei, modul de realizare a obiectivelor şi indicatorilor, a proiectelor şi programelor asumate, inclusiv măsurile pentru creşterea performanţei |
| stabileşte şi ia măsuri privind protecţia muncii, pentru cunoaşterea de către angajaţi a normelor de securitate a muncii şi pentru asigurarea pazei instituţiei |
| emite dispoziţii cu caracter obligatoriu pentru personalul direcţiei pe care o coordonează, sub rezerva legalităţii lor |
| aplică normele de gestiune, regulamentele de organizare şi funcţionare şi procedurile administrative unitare |
| exercită controlul asupra modului de îndeplinire a sarcinilor de serviciu şi a obiectivelor de către personalul angajat/numit în funcţie din subordine |
| exercită alte atribuţii date în competenţa sa de actele normative în vigoare şi cele prevăzute în contractul de management |
DIRECTOR EXECUTIV ADJUNCTDirecția Stabiliri și Plăți Prestații |
TUDOR MARIA |
| ☏ Tel: 0255 / 224780 ☏ 📠 Fax: 0255 / 217397 📠 |
| ATRIBUŢII |
| să asigure organizarea, conducerea, gestionarea şi administrarea, în condiţiile legii, a integrităţii patrimoniului aferent direcţiei pe care o coordonează |
| să realizeze planul de management şi să urmărească execuţia obiectivelor şi indicatorilor de performanţă prevăzuţi în anexa la contractul de management |
| să elaboreze şi să aplice politici şi strategii specifice în măsură să asigure desfăşurarea în condiţii performante a activităţii curente şi de perspectivă a instituţiei |
| să stabilească şi să urmărească realizarea atribuţiilor de serviciu, pe compartimente, ale personalului angajat din subordine, conform R.O.F., precum şi obligaţiile profesionale individuale de muncă ale personalului de specialitate |
| să elaboreze planul de acţiune pentru situaţii speciale, cu aprobarea ordonatorului principal de credite |
| să respecte prevederile legale în vigoare referitoare la păstrarea secretului/confidenţialităţii asupra datelor, informaţiilor şi documentelor referitoare la activitatea direcţiei pe care o coordonează |
| prezintă lunar instituţiei publice Casei Naţionale de Pensii Publice situaţia economico-financiară a instituţiei, modul de realizare a obiectivelor şi indicatorilor, a proiectelor şi programelor asumate, inclusiv măsurile pentru creşterea performanţei |
| stabileşte şi ia măsuri privind protecţia muncii, pentru cunoaşterea de către angajaţi a normelor de securitate a muncii şi pentru asigurarea pazei instituţiei |
| emite dispoziţii cu caracter obligatoriu pentru personalul direcţiei pe care o coordonează, sub rezerva legalităţii lor |
| aplică normele de gestiune, regulamentele de organizare şi funcţionare şi procedurile administrative unitare |
| exercită controlul asupra modului de îndeplinire a sarcinilor de serviciu şi a obiectivelor de către personalul angajat/numit în funcţie din subordine |
| exercită alte atribuţii date în competenţa sa de actele normative în vigoare şi cele prevăzute în contractul de management |
